據外媒報道，澳大利亞男子保羅在金融服務行業工作了23年，但最近辭去了其財務工作。據稱，保羅的工作年薪高達10萬澳元（約合人民幣45萬元），但他厭倦了“垃圾會議”和糟糕的企業文化，選擇去當地的麥當勞做通宵清潔工。

澳大利亞安聯的研究顯示，在未來6到12個月內，預計有200萬人準備辭職，保羅這種情況不在少數。與此同時，許多澳大利亞年輕人寧愿失業也不愿在工作中不開心。

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根據保羅的說法，每逢周日下午，他就會感到一種無法抑制的壓力和即將到來的厄運感。

“你知道不想上班的那種感覺嗎？星期天的下午，我變得緊張、害怕，我們為什么要對自己這樣？不如破產，貧窮生活，看看我們是否能更快樂。”

“我不能再這樣做了”

“我擅長這份工作，但我并不熱愛它。終有一天，我醒悟過來了，我不能再這樣做了。”

保羅說，他厭倦了以一種不舒服的方式管理人，金融服務領域里的很多工作都只是和數以百萬計的人談論第一世界的問題。

盡管他的財務工作受到的影響較小，但他討厭這種文化，他認為這是一種以懲罰而非教育、壓力過大和強迫加班為主導的文化。

保羅是四個孩子的父親。他補充說，在有些時刻，他非常討厭自己的工作，以至于瀏覽求職網站時迅速投出了簡歷。

“人們會查看我的簡歷，然后發現我從事金融服務業23年，但從未給我打過電話。”

工資減半，但很滿足

但保羅申請麥當勞通宵清潔工職位后，10分鐘內他就接到了電話。事實上，保羅15歲在麥當勞獲得了第一份工作。

三周前，他開始在麥當勞工作，薪水削減了將近50%，約5.3萬澳元。每天，他從晚上11點工作到早上7點，準時回家送孩子上學，他喜歡這種變化。

“工作滿意度上升，壓力直線下降。沒有垃圾會議和公司規則的壓力，我只需要打掃。如果地板臟了，我就掃地。現在，我有一臺新設備，清理地板的樂趣和滿足感簡直是難以描述。”

現在，保羅回到家里更加活躍，不會像之前一樣筋疲力盡，他正在重新開始興趣愛好。

“這就是體力勞動的好處，在我這個年紀，能重新發揮創造性真是太好了。”

保羅說，他的孩子們不明白為什么他會接受一份薪水較低的工作，他回答說，“不要讓金錢成為你的動力。恐懼也是精神殺手。如今，我們做事太謹慎了，有時只需要抓住機會去干。”

九派新聞實習記者 劉雅婷

【來源：九派新聞】