為進(jìn)一步完善我市科技特派員管理體制，我市研究出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步深化科技特派員制度工作方案》，增加了在校研究生的選派比例，同時(shí)增設(shè)了團(tuán)隊(duì)科技特派員和技術(shù)經(jīng)紀(jì)人特派員。

據(jù)悉，今后我市每年遴選農(nóng)業(yè)科技特派員40名、技術(shù)經(jīng)紀(jì)人特派員30名、工業(yè)企業(yè)科技特派員不少于350名到科技企業(yè)擔(dān)任科技特派員，進(jìn)一步發(fā)揮科技特派員制度優(yōu)勢，擴(kuò)大服務(wù)范圍、壯大隊(duì)伍規(guī)模，協(xié)助創(chuàng)新主體開展研發(fā)活動(dòng)，加速技術(shù)推廣與成果轉(zhuǎn)化。

此次方案明確，將拓寬科技特派員選派條件和渠道，增加在校研究生的選派比例、增設(shè)了團(tuán)隊(duì)科技特派員和技術(shù)經(jīng)紀(jì)人特派員，擴(kuò)大了科技特派員的服務(wù)范圍、壯大了科技特派員隊(duì)伍規(guī)模、強(qiáng)化了科技成果轉(zhuǎn)化。增加科技特派員工作職能，規(guī)范了在校研究生科技特派員的工作職責(zé)，明確了新增加的團(tuán)隊(duì)科技特派員和技術(shù)經(jīng)紀(jì)人特派員的工作職責(zé)。

在組織方式上進(jìn)行了創(chuàng)新，強(qiáng)化了縣（市、區(qū)）科技行政管理部門的工作職能，為科技特派員開展精準(zhǔn)對(duì)接提供保障。強(qiáng)調(diào)發(fā)揮高校、科研院所科技成果策源地作用，更好地服務(wù)企業(yè)基層。豐富和拓展團(tuán)隊(duì)科技特派員的服務(wù)方式，推動(dòng)縣域和鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。同時(shí)，完善科技特派員的選派與備案，并對(duì)選派與備案做出了具體要求。

市級(jí)科技特派員涉及范圍：石家莊市地域內(nèi)高等院校、科研院所、科技服務(wù)機(jī)構(gòu)，市內(nèi)有技術(shù)需求的企業(yè)。明確科技特派員的考核與獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)派出單位對(duì)科技特派員在崗位晉升、職稱評(píng)聘等方面，同等條件下優(yōu)先于派出單位在職業(yè)績相近人員，對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的科技特派員要給予優(yōu)先提拔任用。

市財(cái)政科技專項(xiàng)資金每年安排科技特派員專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由派出單位給予發(fā)放科技特派員下基層每人每次500元至800元的工作補(bǔ)助。通過簡化經(jīng)費(fèi)使用手續(xù)，進(jìn)一步激勵(lì)廣大科技特派員開展科技服務(wù)的熱情。

我市發(fā)布進(jìn)一步深化科技特派員制度工作方案，旨在努力創(chuàng)造條件，為科技特派員開展科技服務(wù)提供有力支撐和保障，為我市打造一支面向“三農(nóng)”、面向企業(yè)、面向基層的新型科技特派員隊(duì)伍。（記者 趙藝）

【來源：石家莊日報(bào)】