河南省鄭州市近日出臺《鄭州市高質量推進“人人持證、技能河南”建設工作方案》(以下簡稱《方案》),為“技能鄭州”擘畫藍圖。《方案》提出,到2025年,技能人才占從業人員的45%以上;到2035年,從業人員基本實現“人人持證”,實現“技能河南”目標。
據悉,截至今年2月底,鄭州已完成新增技能人才87911人,新增高技能人才26160人,完成各類技能培訓76577人次。此次出臺的《方案》又錨定了新目標:到2025年,將完成222萬人次職業技能培訓,178萬人(含新增高技能人才76萬人)取得相應證書,技能人才總量達到350萬人以上,占從業人員的45%以上;中高級技能人才總量達到280萬人,占技能人才總量的80%以上,力爭全市技能勞動者全部實現持證就業,基本建成全國技能人才高地。
《方案》明確,鄭州將從完善技能人才培養培訓體系、評價激勵體系、就業創業支持體系和建立健全職業技能競賽體系等4個體系11條具體措施入手,通過培訓、取證、就業、增收全鏈條綜合施策,為鄭州打造更多高素質技能人才。
《方案》要求,鄭州將圍繞六大主導產業、十大新興產業和現代服務業,落實黃河戰略、中原崛起戰略,強化就業優先政策,提高就業創業服務能力。同時發揮院校技能培訓主陣地地位,支持院校大力開展數字人才培養,為鄭州市大數據產業儲備10萬名有專業技術水平和實踐操作經驗的人才。實施“學歷證書+若干職業技能等級證書”制度,開展復合型人才培養。允許技工院校將不超過60%的培訓認定等相關收入納入學校公用經費,教師培訓工作量可按不超過40%折算成全日制學生培養工作量。
為實現“以賽促訓、以賽促培”效應,打造鄭州技能競賽品牌,《方案》將規范并普遍開展職業技能競賽活動,全市每年開展不少于30個職業(工種)競賽、100場賽事活動,2000名以上選手取得職業資格證書或職業技能等級證書。
接下來,鄭州將堅持職業培訓法治化、規范化,構建全勞動周期、全工種門類職業技能培訓體系,讓更多勞動者實現一技在身、一證在手。(記者 張利軍)
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