春節過后，為切實規范企業用工行為，維護用工企業和勞動者雙方合法權益，區人社局勞動保障監察中隊積極到企業走訪，開展勞動用工檢查工作。

一是加強重點用人單位檢查。多渠道掌握信息，重點檢查問題突出的用人單位，提高有效性，從源頭規范用人單位的勞動用工行為。通過實地查閱企業的勞動合同登記臺賬、規章制度、工資花名冊等資料，對建筑項目“一金三制”落實情況等方面進行檢查，對不符合勞動用工相關規定的用工企業現場提出整改意見，責令限期整改。

二是加強法律法規宣傳引導。深入用工企業進行日常巡查，為企業管理人員、勞動者等宣傳《保障農民工工資支付條例》，發放宣傳資料，不斷增強企業合法用工、勞動者合法維權的思想意識。針對企業負責人在勞動用工方面存在的疑問，監察員一一詳細解答，并提供意見與建議。

經過此次走訪檢查，區人社局更加詳細地掌握了轄區企業的用工情況。下一步將繼續加強走訪檢查，進一步排查和消除欠薪隱患，保障勞動者的合法權益。